海信集团控股股份有限公司官方微博 12 月 10 日发表声明，现在网罗流传的对于海信裁人的相干数据信息german_sex5，均为乌有算计。对一些媒体和自媒体通过刻意夸张裁人数目和比例 " 博流量 " 的恶劣行径，海信将通过法律道路根究其相干背负。

现时及异日一段时间，企业见解濒临着较大的不细目性和挑战。对此，海信一方面主动进行翻新升级，通过组织职能优化和各产业板块互异化惩办等步伐，饱读吹里面创业，各产业板块自主惩办、作念大作念强 ; 另一方面，开展组织变革与干部竞聘上岗等责任，进一步引发组织活力，升迁见解成果。

海信和大多半企业雷同，通过考评机制进行东谈主力资源建设，每年年末齐会说明企业功绩和个东谈主绩效进行组织和职工的适度转移，对公司中高层和庸俗职工一视同仁，各层级有进有出。本年下半年以来海信无间膨胀做事渠谈，现在还是招聘了 700 名以上的 2025 届大学毕业生。

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